Así lo denuncia el grupo 'Almerienses', señalando una ratio de 1,21 policías cada 1000 vecinos y 97 plazas sin convocar
ALMERÍA HOY / 04·06·2026
La formación política Almerienses ha denunciado públicamente las carencias en la plantilla de la Policía Local de Almería, señalando que la ciudad registra la tasa de agentes por habitante más baja de toda Andalucía, con un ratio de 1,21 policías por cada 1.000 vecinos. El grupo municipal sostiene que esta situación se debe a la falta de convocatoria de oposiciones para cubrir un total de 97 plazas vacantes, lo que representa una reducción del 28% respecto a los puestos previstos en la administración local.
Según los datos facilitados por la organización, el Ayuntamiento de Almería cuenta con una plantilla presupuestada de 349 agentes con asignación económica asignada en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT). No obstante, el partido afirma que en la actualidad únicamente existen 252 policías en activo debido a la ausencia de procesos selectivos temporales para reponer las vacantes. El colectivo atribuye este déficit a una falta de voluntad política por parte del equipo de gobierno y no a problemas de financiación.
La formación advierte de que la escasez de personal limita la operatividad diaria del cuerpo, dificultando la atención simultánea de incidentes en los distintos barrios de la ciudad, una problemática que se intensifica durante los fines de semana y las jornadas nocturnas. Asimismo, el partido anticipa un agravamiento de las coberturas durante la temporada estival debido a la coincidencia del periodo vacacional de la plantilla con el incremento de la actividad en la vía pública por el turismo y las fiestas patronales.
Manuel Tortosa, secretario general de Almerienses, ha calificado de fracaso de gestión las cifras actuales y ha reprochado a la alcaldía la falta de correspondencia entre los presupuestos municipales y el estado de la seguridad ciudadana. Desde la organización apuntan además que el ritmo de jubilaciones anuales es superior al de las nuevas incorporaciones, señalando que la última convocatoria programada de 15 plazas no tendrá un impacto efectivo en la seguridad pública hasta el año 2027.
Para alcanzar la media de la comunidad autónoma, situada en 1,40 agentes por cada 1.000 habitantes, la agrupación estima necesaria la entrada inmediata de medio centenar de profesionales. Ante este escenario, Almerienses reclama la convocatoria urgente de la totalidad de las plazas vacantes dotadas económicamente y la implantación de un plan plurianual de incorporación con calendario vinculante sujeto a control plenario.
El catálogo de demandas del grupo político incluye la solicitud de comparecencia de la alcaldesa para desglosar los plazos de ejecución del servicio, la actualización técnica de la RPT conforme al crecimiento de la población y el establecimiento de medidas de refuerzo coyunturales. Entre estas propuestas temporales, plantean la reestructuración de los turnos de trabajo, la transferencia de tareas administrativas a personal civil y el incremento de la coordinación operativa con el Cuerpo Nacional de Policía.
Según los datos facilitados por la organización, el Ayuntamiento de Almería cuenta con una plantilla presupuestada de 349 agentes con asignación económica asignada en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT). No obstante, el partido afirma que en la actualidad únicamente existen 252 policías en activo debido a la ausencia de procesos selectivos temporales para reponer las vacantes. El colectivo atribuye este déficit a una falta de voluntad política por parte del equipo de gobierno y no a problemas de financiación.
La formación advierte de que la escasez de personal limita la operatividad diaria del cuerpo, dificultando la atención simultánea de incidentes en los distintos barrios de la ciudad, una problemática que se intensifica durante los fines de semana y las jornadas nocturnas. Asimismo, el partido anticipa un agravamiento de las coberturas durante la temporada estival debido a la coincidencia del periodo vacacional de la plantilla con el incremento de la actividad en la vía pública por el turismo y las fiestas patronales.
Manuel Tortosa, secretario general de Almerienses, ha calificado de fracaso de gestión las cifras actuales y ha reprochado a la alcaldía la falta de correspondencia entre los presupuestos municipales y el estado de la seguridad ciudadana. Desde la organización apuntan además que el ritmo de jubilaciones anuales es superior al de las nuevas incorporaciones, señalando que la última convocatoria programada de 15 plazas no tendrá un impacto efectivo en la seguridad pública hasta el año 2027.
Para alcanzar la media de la comunidad autónoma, situada en 1,40 agentes por cada 1.000 habitantes, la agrupación estima necesaria la entrada inmediata de medio centenar de profesionales. Ante este escenario, Almerienses reclama la convocatoria urgente de la totalidad de las plazas vacantes dotadas económicamente y la implantación de un plan plurianual de incorporación con calendario vinculante sujeto a control plenario.
El catálogo de demandas del grupo político incluye la solicitud de comparecencia de la alcaldesa para desglosar los plazos de ejecución del servicio, la actualización técnica de la RPT conforme al crecimiento de la población y el establecimiento de medidas de refuerzo coyunturales. Entre estas propuestas temporales, plantean la reestructuración de los turnos de trabajo, la transferencia de tareas administrativas a personal civil y el incremento de la coordinación operativa con el Cuerpo Nacional de Policía.
